Gode råd til ansøgning og CV
Måske har du også oplevelsen af, at det er svært at skrive en god ansøgning og et godt CV? For hvad er det, du kan tilbyde virksomheden, og hvordan får du allerbedst frem, at du er topmotiveret til netop denne stilling?
Vi har samlet en række gode råd, som forhåbentlig kan hjælpe dig i skriveprocessen.
Gode råd til ansøgningen
- Start med at skrive en kort indledning om, hvad der motiverer dig til at søge stillingen, og hvorfor netop du er kvalificeret til jobbet. Det er altid en god idé at lave baggrundsresearch på arbejdsgiveren, så læseren kan se, at du har gjort dig umage
- Forhold dig til jobannoncen og målret din ansøgning herefter
- Skriv så konkret som muligt, og kom gerne med eksempler, der underbygger dine erfaringer og kompetencer
- Skriv lidt om hvordan du ville løse opgaven, såfremt du fik stillingen. Dermed får læseren en idé om, hvad virksomheden får, hvis de ansætter dig
- Det er altid en god idé at være ærlig og derfor hverken under- eller oversælger dig selv. Det handler om at finde det bedste match mellem dig og virksomheden
- Læs grundig korrektur af ansøgningen – den er virksomhedens første indtryk af dig
- Ansøgningen skal maksimalt fylde 1 side.
Gode råd til dit CV
- Tag stilling til, om du vil lave et kronologisk CV eller et kompetence CV. Læs mere her.
- Giv et overblik over personlige oplysninger, erhvervserfaring og uddannelse. Det er vigtigt, at du er præcis og skriver, hvilke kompetencer du har fået, samt hvilke resultater du har opnået
- Supplér med andre kvalifikationer som IT-kundskaber, sprog og personlige interesser, så man får et helhedsbillede af dig – både ift. kompetencer og dig som person. Ofte er det de personlige interesser, som læseren husker bedst, hvis der er mange ansøgere
- Tag stilling til om du vil tilføje et billede til dit CV. Hvis du gør, skal det være et “professionelt” billede – ikke et feriebillede fra sidste års sommerferie
- Vedhæft dokumentation der underbygger dine kvalifikationer og erfaringer. Det kan eksempelvis være anbefalinger, kursusbeviser eller eksempler på arbejdsopgaver, du har løst.
Få en stor stemme i en mindre organisation
Bliv en del af en organisation med korte beslutningsveje, en ambitiøs vækststrategi og stærkt sammenhold.